たった４％の社員を変えるだけで、会社は変われる！
社長と社員が一緒に会社の方向性を考えることで会社が変わる！
研修の目的・特徴
社長と社員が一緒に考えることで、現在の事業を根本から見直し、会社を変える右腕を一緒に育成します。
本研修で得られる学びの「ポイント」
カリキュラム（全６回 ３時間～）
- 社員が「自ら目指したくなる」自社のビジョンの作り方
- 社員が「お客様をファンにする」自社の圧倒的価値・強みの作り方
- 社員が「やらされ感なく挑める」事業戦略の作り方
- 社員が「経営思考を持つ」自社の財務計画の作り方
- 社員が「目標達成をあきらめない」一体感あるチームの作り方
- 会社が「社員、家族、お客様、取引先から応援される」事業計画の発表会
メイン講師
中小企業診断士 高橋 光久
「戦略作りと実行するやる気を引き出す」
東京商工会議所や東京都中小企業振興公社でのセミナーは好評を得ている。
中小企業NEWSにセミナーの模様が掲載された。（2019年2月15日号）
価格
48万円＋税～（出席者人数によっては、サブ講師の手配などにより変動します）
